Crisis de desempleo en India Violación de seguridad del parlamento de Nicaragua

IEn las últimas semanas, India ha sido testigo de dos acontecimientos noticiosos importantes que en cualquier otro país se habrían tomado como una clara señal de la ansiedad causada por la crisis de desempleo que se avecina.

El primero fue un joven desempleado que saltó a la sala del Lok Sabha durante una sesión y explotó botes de gas, creando una importante brecha de seguridad. Este hombre y sus cinco compañeros de trabajo aparentemente estaban frustrados por no poder encontrar trabajo y por eso decidieron protestar de la manera que lo hicieron. Ahora han sido acusados ​​en virtud de la Ley (de Prevención) de Actividades Ilícitas contra el Terrorismo (UAPA).

El segundo incidente fue el aterrizaje de un vuelo con destino a Nicaragua que transportaba a 303 pasajeros, en su mayoría indios, por parte del gobierno francés en París. Parece que estos indios fueron traficados o se dirigieron a México para emprender este difícil y peligroso viaje para ingresar ilegalmente a los Estados Unidos en busca de mejores perspectivas económicas.

En la mayoría de las demás democracias, la gravedad y la escala de estos dos acontecimientos provocarían un debate nacional sobre el empleo, el desempleo, el subempleo y la naturaleza del crecimiento económico. India, como se ha convertido en la norma, ha decidido saltarse esta conversación en su mayor parte. Esa conversación, en la que más de una se culpa al actual gobierno, debería versar sobre la trayectoria económica del país y su red de seguridad social.


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El número de empleos

Para empezar, resulta útil observar el panorama laboral en la India en términos de cuántas personas están buscando trabajo y cuántas vacantes hay. India produce alrededor de 12 millones de graduados universitarios cada año, lo que se traduce en la misma cantidad de nuevos ingresantes a la fuerza laboral. Es razonable estimar que al menos la mitad de ellos o más (digamos entre 6 y 8 millones) están buscando trabajo. Y la tasa bruta de inscripción universitaria del país es del 27 por ciento, lo que significa que es probable que cada año aproximadamente cuatro veces más personas sin un título universitario se unan a la fuerza laboral. Eso significa entre 24 y 32 millones de personas. En conjunto, entre 30 y 40 millones de personas se incorporan a la fuerza laboral cada año en la India. Ahora bien, no es que quienes se incorporaron a la fuerza laboral en años anteriores hayan encontrado trabajo. También es probable que la acumulación de jóvenes desempleados sea enorme.

Según los datos de nómina de la EPFO, el número medio de nuevos puestos de trabajo añadidos por año durante el quinquenio 2018-19 a 2022-23 fue de 9,5 millones. Esta cifra incluye empleos que han existido durante menos de todo el año; por lo que el número de empleos creados puede estar sobreestimado. Incluso si asumimos que esta cifra más alta es cierta y que se agregó el doble de empleos en los sectores informales que el gobierno no cuenta, entonces eso todavía deja entre 5 y 10 millones de personas que ingresan al mercado laboral cada año sin oferta de trabajo. . Y si sumamos a los que ya están desempleados en el sistema, la cifra es alucinante. Calculado de esta manera, en un período de cinco años, India suma a sus nuevos desempleados toda la población de un país europeo de tamaño mediano como los Países Bajos o Rumania.

La Encuesta Periódica de Población Activa (PLFS) proporciona algunos detalles al respecto. Según la última encuesta correspondiente al período julio-septiembre de 2023, el número de personas que trabajan en la categoría de «empleados a tiempo completo» disminuyó 0,5 puntos porcentuales en comparación con el trimestre anterior. Esto significa que entre abril y junio, el 49,2% de todos los trabajadores de la India estaban en la categoría de «empleados asalariados regulares». En julio-septiembre esta cifra cayó al 48,3 por ciento. Es preocupante que la categoría de «ayudante doméstico no remunerado» aumentó 0,5 puntos porcentuales, del 6,1 por ciento al 6,6 por ciento durante el mismo período. En otras palabras, si bien el informe general muestra una disminución de la tasa de desempleo, la calidad del empleo también se ha deteriorado ligeramente.


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La calidad de los empleos

Este movimiento de 0,5 puntos porcentuales en un sentido u otro no sería especialmente alarmante si se tratara de un hecho aislado. El problema es que las perspectivas sombrías y el deterioro de la calidad del empleo para los jóvenes han caracterizado la economía de la India durante las últimas dos décadas. Un dato obvio a este respecto es la diferencia en las tasas de desempleo entre los jóvenes (15-29 años) y para todas las edades. Para los jóvenes, para el período julio-septiembre de 2023, la tasa de desempleo es del 17,3 por ciento. Para todas las edades (15 años y más), la tasa de desempleo es del 6,6 por ciento. Es decir, el joven tiene casi tres veces menos posibilidades de encontrar empleo en comparación con el conjunto de la población.

Esta tendencia de alto desempleo juvenil es un fenómeno del siglo XXI en la India que no muestra signos de disminuir. Entre 1999 y 2018, la tasa de desempleo juvenil se triplicó. Los investigadores, al observar esta cohorte de edad, crearon un subgrupo llamado NEET (ni trabajan, ni estudian ni reciben capacitación) porque es importante distinguir a los que no trabajan por una buena razón de los que no trabajan sin ninguna razón. La tasa de desempleo para este grupo nini alcanzó el 44 por ciento en 2018.

El otro aspecto de las cifras de empleo de la India es que la mayor proporción de trabajadores (45,8 por ciento según el informe PLFS 2022-23) está en la agricultura. Dada la enorme producción de la India, esto suele ser un desempleo encubierto. Así que no sólo los jóvenes que buscan trabajo no lo consiguen, sino que sus padres y compañeros que trabajan en la agricultura a menudo lo hacen porque no pueden encontrar otro trabajo.

Históricamente, un país con niveles tan altos de desempleo juvenil ha mirado hacia una revolución. Esto ha sido cierto desde la Revolución Francesa hasta la Primavera Árabe. ¿Nos advierten de tal posibilidad los jóvenes que saltan a la cámara del parlamento con pipas de humo o los que viajan a Nicaragua en un avión fletado para ingresar ilegalmente a los Estados Unidos? El tiempo dirá. Pero mientras tanto, tal vez los ricos y la clase media harían bien en no llamar burlonamente «gratuitos» a los programas de asistencia social que ayudan a aliviar este dolor para los jóvenes y los desempleados. No ofendáis a una multitud creciente e inquieta; Nunca es buena idea pinchar al oso.

Nilakantan RS es científico de datos y autor de Sur vs. Norte: la gran división de la India. Él tuitea @puram_politics. Las opiniones son personales.

(Edición de Prashant)

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